Heb je wel eens iemand horen zeggen: “Wat heerlijk, lekker oefenen en nieuwe technieken uitproberen tijdens een rollenspel!”? Wij nog nooit! Ik snap het ook, ik sta zelf ook niet altijd te popelen. Nieuwe dingen uitproberen is spannend en voelt kwetsbaar. Al helemaal als anderen nog zitten mee te kijken ook. Het is wél ongeveer de enige manier om ethisch verantwoord nieuwe vaardigheden aan te leren in je werk of opleiding. En bovendien, héél effectief! Mits goed begeleid natuurlijk. Wat wij in onze trainingen doen is in eerste instantie zorgen voor een fijne en veilige sfeer in de groep. We besteden bijvoorbeeld uitgebreid aandacht aan elkaar leren kennen. Daarnaast bespreken we met elkaar op welke manier jij graag feedback ontvangt. Vervolgens staan we in de trainingen altijd zo kort mogelijk stil bij de theorie om vervolgens wel ruim dingen uit te proberen met levensechte praktijksituaties. Waar loop jij in je werk tegenaan waar je graag beter of handiger in wil worden? Met die situatie oefenen we kleine stukjes in kleine groepjes (dus nooit voor de hele groep). Zo veilig mogelijk dus!
En dan zegt gelukkig bijna iedereen na afloop van de training: “Dit was dus niet eng, maar erg leerzaam!” Een enkeling vindt het zelfs heel leuk 😉!
Hartelijk groet, Anke
Tekening: Myra van den Hoed